Quand le luxe est l'art d'être soi
Pour accompagner le lancement de la gamme Exclusive Collection, Club Med devait attirer de nouveaux talents dans un marché du tourisme de luxe en pleine expansion.
Le projet en détail
Challenge
Dans un marché du tourisme de luxe en forte croissance, comment construire une marque employeur capable de soutenir un recrutement à la fois massif et sélectif, en faisant du luxe un argument d'attraction et non une simple promesse de standing ?
Solution
Nous avons conçu la nouvelle identité employeur Club Med Exclusive Collection autour de la promesse « Quand le luxe est l'art d'être soi ». Collaborateurs réels devenus ambassadeurs, dispositif 360° intégrant social media international, refonte carrière et paid media. Chaque point de contact devient argument de recrutement.
Identité employeur : Une promesse de marque singulière « Quand le luxe est l'art d'être soi » pour faire du luxe un vecteur d'attraction et non un simple décor.
Programme ambassadeurs : Des collaborateurs internationaux incarnent leur vision du luxe et portent la parole employeur de manière authentique.
Campagne de lancement 360° : Direction artistique premium, social media France & international, refonte du site carrière : un dispositif cohérent sur tous les canaux.
Activation & amplification : Paid media et relations presse pour maximiser la portée et transformer chaque contact en candidature qualifiée.
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